Outils RH du CRHSC. Développez vos connaissances en ressources humaines.
Servez-vous de notre trousse à outils pour la gestion des RH, créée spécifiquement pour le secteur culturel. Quel que soit l’endroit où ils travaillent ou le travail qu’ils font, les gens sont motivés par les mêmes choses : un travail stimulant, une rémunération équitable, une bonne gestion, un milieu de travail positif et amical et des communications franches. Ils demeurent au sein d’un organisme ou le quittent pour les mêmes raisons, dans tous les secteurs. Les gestionnaires culturels ont nos outils à portée de la main pour les aider à résoudre la myriade de problèmes en RH qu'ils doivent régler afin de conserver leurs employés et de maintenir un environnement de travail productif. >> Jetez un coup d'oeil << Une description d’emploi bien rédigée constitue un outil de communication efficace qui contribue au succès de l’organisme.
À quoi servent les descriptions d’emploi ? Pourquoi un régime d’avantages sociaux ? Talent de Leader. Gestion de personnel. Zone des leaders - Brisson Legris. D’abord, qui est leader?
Pas seulement ceux qui dirigent de façon officielle une équipe, mais toute personne qui exerce un rôle d’influence sur les autres et au sein de leur milieu. Chez BrissonLegris, nous savons comment incarner un rôle de leader est complexe et fait appel à un développement de soi constant. Pour cette raison, nous avons créé cette section afin que vous puissiez y trouver des pistes de réflexion pouvant vous aider ou vous inspirer et cela, sous différentes formes (articles, vidéos, sites web, etc.) Nous vous invitons également à nous suggérer des pistes que vous jugerez utiles afin que nous puissions les partager avec toute notre communauté. Site internet La Maison des leaders Il s’agit d’un lieu où se rassemblent des dirigeants d’entreprises et des gestionnaires de tous âges, de toutes branches et de tous horizons, et où le dialogue et la réflexion sont orientés sur les divers aspects du leadership.
Articles en ligne Réussir son entrevue de groupe Vidéos Leadership agility. Guide pratique de gestion des Ressources Les formations RH - CSMO Textile. Guide pratique de gestion des ressources humaines Accueil - Services aux entreprises et outils RH - Les guides et outils RH - Guide pratique de gestion des ressources humaines Actualités RH TEXTILE 2016 : Y serez-vous?
Téléchargements. Réalisée par le Comité sectoriel de main-d’œuvre Économie sociale et action communautaire (CSMO-ÉSAC) et conçue en collaboration avec le Centre de formation populaire, le Centre St-Pierre et Relais-femmes, cette boîte à outils offre une panoplie d’outils concrets pour aider à comprendre et à mettre en pratique la gestion démocratique d'un organisme à but non lucratif (OBNL).
Cette boîte à outils s’adresse particulièrement aux gestionnaires œuvrant dans les secteurs de l’économie sociale et de l’action communautaire. Elle est aussi destinée aux personnes administratrices, au personnel, aux membres, aux usager(ère)s et aux bénévoles, qui sont les acteurs clés de la vie associative. Le contenu de la Boîte à outils sur la gouvernance démocratique a été conçu autour des quatre grands thèmes traités en autant de fiches: FICHE 1 : Gérer nos organisations aujourd’hui : l’approche de la gouvernance démocratique.
FICHE 2 : La structure juridique des OBNL et la gouvernance démocratique. Conseils et outils pratiques. Détail Formation. Ressources humaines - Boutique Ellicom. Parcours meilleures pratiques. Compétences Entreprises : capsules de formation en ligne gratuites. Gestion du personnel. Demandez à n’importe quel dirigeant quel est son atout le plus précieux, et il vous répondra probablement « nos gens ».
Le recrutement et le maintien à l’effectif des salariés sont hautement prioritaires pour la majorité des organismes. Cette section est axée sur les aspects clés de la gestion du personnel. De nombreux organismes font travailler côte à côte des salariés et des bénévoles pour exercer leur activité. Lisez notre section sur la participation des bénévoles pour comprendre les politiques et les principes uniques à appliquer pour travailler avec des bénévoles.
Dans la présente section : Ressources et téléchargements. Annuaire des services conseils en gestion des ressources humaines - Références et liens utiles. La Commission des partenaires du marché du travail contribue au financement des activités du Comité sectoriel de main-d'œuvre en technologies de l'information et des communications.
FormationRH.ca : 17 capsules de formation en GRH. Guide de gestion des ressources humaines. OUTILS GRH - COMPÉTENCE CULTURE. Vous trouverez dans cette section des documents publiés par Compétence Culture (CQRHC avant 2014) ou des organismes partenaires, classés selon un ordre alphabétique.
Les symboles PDF et DOC indiquent que le document est téléchargeable. Le symbole WWW vous mène au site du partenaire qui détient le document sous forme imprimée ou électronique. Vous pourrez alors faire une recherche ou communiquer avec l'organisme pour vérifier la disponibilité du document. Le symbole de l'enveloppe ouvre une boîte de messagerie qui vous permet de communiquer directement avec Compétence Culture pour obtenir une copie du document.
Les publications se rapportant à des secteurs disciplinaires particuliers se retrouvent également dans la page du secteur concerné dans le sous-menu Boîte à outils. CSMO-ÉSAC : aussi utile pour le secteur culturel! Ressources humaines.