Tous unis pour équiper nos soignants ! Quatre formations en ligne pour monter en compétences durant votre confinement - Parcours. Leaders of Learning. All of us carry explicit or implicit theories of learning.
They manifest themselves in the ways we learn, the ways we teach, and the ways we think about leadership and learning. In Leaders of Learning, you will identify and develop your personal theory of learning, and explore how it fits into the shifting landscape of learning. This isn’t just about schools, it’s about the broader and bigger world of learning. Contenu du cours 15.671.1x. Animez une communauté Twitter. La culture digitale pour tous. Objectif : Découvrir le socle de connaissances nécessaire aux professionnels et les tendances actuelles de la culture digitale Les bases de la culture web La digitalisation des entreprises et du secteur marchand La désintermédiation et la réduction des barrières à l’entrée Le développement du mobile Du client à l’utilisateur L’open source, le peer-to-peer et le crowdsourcing Les GAFA (Google Apple Facebook Amazon) et la culture de la Silicon Valley Objectif : Découvrir comment fonctionne le digital au quotidien L’identité numérique et le personal branding Les principes du référencement Introduction à la webanalyse Comprendre les usages des différents réseaux sociaux Trouver les bonnes informations sur le web et savoir les partager La communication interne 2.0 : réseaux sociaux d’entreprise, outils de gestion de projets digitaux Les savoir-être du digital et les codes sociaux du web.
Coursera. Learning How to Learn: Powerful mental tools to help you master tough subjects. Week 1: What is Learning?
Although living brains are very complex, this module uses metaphor and analogy to help simplify matters. You will discover several fundamentally different modes of thinking, and how you can use these modes to improve your learning. You will also be introduced to a tool for tackling procrastination, be given some practical information about memory, and discover surprisingly useful insights about learning and sleep. Week 2: Chunking In this module, we’re going to be talking about chunks. Week 3: Procrastination and Memory In this module, we talk about two intimately connected ideas—procrastination and memory. Manager augmenté par l’intelligence artificielle ? English below !
À propos du cours Vous entendez dans les média parler de l’intelligence artificielle et vous voulez savoir comment elle va transformer votre métier et votre façon de travailler ? Ce MOOC est pour vous. Il va vous expliquer, simplement, ce qu’est l’IA, quelles sont ses applications et quelles compétences le manager doit développer pour en tirer profit. Il est vivement conseillé de compléter ce MOOC par le MOOC de Cécile Dejoux « Du manager agile au leader designer » sur FUN afin d’acquérir les compétences complémentaires.
Format Ce MOOC comprend 3 semaines. Prérequis Ce cours s'adresse à tous. L'enseignante Cécile Dejoux Professeur des universités au Cnam Paris, Professeur associée à l’ESCP Europe, responsable de la filière RH et du Master RH du Cnam. Avec la participation de : Du manager agile au leader designer / From an agile manager to a designer leader. À propos du cours / About the course Ce cours vous forme This course offers training on : aux basiques du management / Management basicsaux nouvelles compétences stratégiques à acquérir, aujourd'hui, dans des organisations qui visent la transformation numérique / New strategic skills to develop in the context of digital transformation within organizations : à devenir un manager agile / How to become an agile manager à utiliser le design thinking pour innover et manager au quotidien / How to use design thinking principles to innovate and to manage on a daily basis à devenir un leader respecté / How to become an eminent leader Il est vivement conseillé de compléter ce MOOC par le nouveau MOOC de Cécile Dejoux « Manager augmenté par l’Intelligence Artificielle ?
» conçu avec les plus grands spécialistes de l’IA sur FUN (inscription 8 janvier 2018)/ / We advise you to complete this MOOC by following Cécile Dejoux’s new MOOC season: Will managers be augmented by A.I.? MOOC Culture Digitale - Learn Assembly. > Interview – Pourquoi parle-t-on de culture digitale ?
> Qu’est-ce que la transformation digitale ? > Interview – Comment le digital transforme les différents métiers ? > Qu’est-ce que le web ? > Qui sont les acteurs du web ? > Qui sont les GAFA ? > Interview – Je me forme au quotidien > Je structure ma veille > Je découvre les réseaux sociaux > Je gère mon identité numérique > Je comprends Twitter et ses principaux usages.
MOOC Transformation Digitale - Learn Assembly. MOOC Innovation Managériale - Learn Assembly. Objectif : Donner des clés de lecture de l’environnement dans lequel évoluent les entreprises > L’innovation managériale : une réponse adaptée aux nouveaux enjeux des organisations ?
Objectif : Donner une vue macroscopique de la mise en oeuvre d’une innovation managériale > Quels sont les grands principes de mise en oeuvre de l’innovation managériale ? Partie 1/2 > Transformation individuelle : introduction à la connaissance de soi > Le lâcher prise > La transparence > L’égalité intrinséque > Quels sont les grands principes de mise en oeuvre de l’innovation managériale ? > Finalité et vision partagée.