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Social Media: If Content Is King, Then Storytelling Is Queen. 18 Checkpoints To Consider. « Social Media Pearls

3 Social Media Tips Saving Your Business Hours Of Frustration | Online-Communities

Thèmes : Usager. Qui d’autres serait mieux placé que les usagers eux-mêmes pour parler des usagers ? Une fois n’est pas coutume, une rencontre interrégionale a réuni plusieurs centaines de personnes, à raison d’une proportion de trois personnes prises en charge pour deux travailleurs sociaux. L’affaire est depuis quelque temps dans l’air du temps. Apprendre à parler le « deuxmilledeuxdeusien » Des rencontres interrégionales des usagers étaient organisées, fin janvier à Lille par la fédération nationale des associations d’accueil et de réinsertion sociale (Fnars). Les conseils de vie sociale Peut-être représente-t-il la mesure clé du changement… Désormais imposé, le conseil de vie sociale (CVS) doit comprendre au moins deux personnes accueillies ou prises en charge, un représentant du personnel et un représentant de l’établissement. Bienfaits et limites du CVS La parole des usagers est-elle sacrée ? Mille initiatives concrètes et quelques propositions Joël Plantet L'hebdomadaire du social fait par et pour des travailleurs sociaux, Lien Social

[Actualité action sociale] tsa : L'information des professionnel

le Journal de l'Action Sociale

Jerusalem project is a social housing & medical center located in rue de Jerusalem, Chaussée de Haecht, Schaerbeek, designed by Brussels-based architecture and urbanism office ARJM. We decided for a project that responds to the vibrancy of its surroundings by a vital architecture ARJM architecture + Architect statement courtesy of ARJM architecture How to introduce an architectural object in the heart of Schaerbeek, a popular district of Brussels which is known for its enormous percentage of non-western immigration and its informal use of space? For the design of a hybrid program (a medical cabinet for those without papers and 5 housing units) we decided for a project that responds to the vibrancy of its surroundings by a vital architecture: Raw materials, diversity of heights, different apartment sizes for a mixity of inhabitants and a façade that reflects its surroundings by a diversity of materials. Entry level floor plan, courtesy of ARJM architecture + Project credits / data Jerusalem Social Housing & Medical Center | ARJM architecture

Social Housing in Monterrey by Elemental Social housing is one of the main issues of this time. To avoid exclusion, degradation or promiscuity, the architects must deal with space, costs and location. A hard exercise that experimented the chilean studio Elemental. The built areas were thus focused on the “hard” rooms, such as the kitchen, the bathroom, the stairs and the adjoining walls. See more by Elemental

In the small mining town of Degana in Spain where nothing new has been constructed for more than 25 years, this new building keeps away from the common facades of a mining village with its volumetric angular profile and rich geometry. Architects Nacho Ruiz and Jose Antonio Ruiz Allén Esquiroz from Zon-e Arquitectos have been commissioned to come up with a social housing solution The colours and materials, such as the local slate, keep the building in context.The black facade acts like coal – absorbing almost all light that falls on it.Each of the 15 apartments is different in terms of size and floor plan. This contrasts with the building’s overall uniform appearance. Each room enjoys views over Asturia’s landscape. Social Housing Solution

USGERES - Portail Emploi Economie Sociale Solidaire

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Socialisation primaire et secondaire , Paris, p. 193-195 Alors que la socialisation primaire ne peut prendre place sans une identification émotionnellement chargée de l'enfant à ses autres significatifs, la socialisation secondaire, elle, peut le plus souvent se dispenser de ce type d'identification et s'effectuer avec la simple identification mutuelle qui s'intègre dans toute communication entre êtres humains. Ainsi, il est nécessaire d'aimer sa mère, mais pas son professeur. La socialisation au cours de la vie ultérieure commence typiquement à se parer d'une affectivité réminiscente de l'enfance quand elle cherche à transformer la réalité subjective de l'individu de façon radicale. Cela pose des problème particuliers que nous analyserons plus loin. Dès lors, l'accent de réalité de la connaissance intériorisée au cours de la socialisation secondaire est plus aisément mis entre parenthèses (c'est-à-dire que la perception subjective du caractère réel de ces intériorisations est plus fugitive).

Pobreza y exclusion social No podemos hablar de un único tipo de exclusión social , sino que existen múltiples y diversas facetas, situaciones y circunstancias desencadenantes. A pesar de la multidimensionalidad de este concepto, podemos decir que uno de los casos de exclusión social se debe al factor que todos conocemos que es la pobreza, y que a continuación analizaremos con más detenimiento. Otros factores que inciden en la exclusión social son: la precariedad laboral, el desempleo de larga duración, los cambios producidos en el mercado laboral, la falta o debilidad de conexiones familiares y sociales, la enfermedad estigmatizada (impopular) o la propia creación de guetos como consecuencia de cambios sociales. Recientemente Subirats (2004) señaló que estos factores se pueden resumir en tres dimensiones sintetizadas de la forma siguiente, y las cuales serían muestra inicial de inclusión social: 1.1. Hemos querido reflejar este apartado principalmente por dos razones: 2.1. 3. 3.2. 3.2.1 Red Primaria 3.2.2. 3.3.

Definir el concepto de inadaptación no es fácil ya que esta contaminado por acepciones del sentido común y de la vida al igual que la marginación. La inadaptación puede ser la incapacidad para adaptarse a una situación determinada, desajuste personal, conflicto con el medio, fracaso ante los estímulos sociales, existencia de un comportamiento antisocial, existencia de un comportamiento inestable... La inadaptación del individuo engloba aspectos físicos, psíquicos y sociales. Sería el individuo que se encuentra la margen de la normalidad social y que manifiesta un comportamiento discrepante con respecto a pautas de comportamiento consideradas normales en un determinado contexto, comportamientos no aceptables ni deseables socialmente. Un individuo con un comportamiento discrepante puede llegar a una situación de marginación en cambio un situación de marginación no tiene porque implicar conductas desadaptadas. La marginación englobaría a los inadaptados (pero también a los adaptados). Marginacion e inadaptacion social

Curso a distancia toda España y Latinoamerica: MEDIADOR/A SOCIAL EN PREVENCION DE DROGODEPENDENCIAS Duración: 200 horas. Un año para realizarlo, sin tiempo mínimo.MATRICULA ABIERTA TODO EL AÑO.DIPLOMA acreditativo, con nº de horas, contenidos desglosados y calificacion obtenida. UNIDAD DIDÁCTICA 1. HISTORIA Y CLASIFICACIÓN DE LAS DROGAS1. UNIDAD DIDÁCTICA 2. UNIDAD DIDÁCTICA 3. UNIDAD DIDÁCTICA 4. UNIDAD DIDÁCTICA 5. UNIDAD DIDÁCTICA 6. UNIDAD DIDÁCTICA 7. UNIDAD DIDÁCTICA 8. UNIDAD DIDÁCTICA 9. mediador social en prevencion de drogodependencias

Modes de gardes métiers Le secteur de l’enfance et de la jeunesse représente aujourd’hui un important vivier d’emplois. Le besoin en personnel est grand et il s’agit d’un secteur d’activité où les recrutements sont nombreux. Cette tendance devrait se prolonger dans les années à venir en raison du nombre élevé de naissances en France, de la création de nouvelles places d’accueil et des départs à la retraite d’un grand nombre de professionnels dans les années à venir. Une diversité de professionnels intervient dans le secteur de l’accueil des jeunes enfants. Ils disposent tous selon leur lieu d’exercice (dans une crèche ou à leur domicile pour les assistant(e)s maternel(le)s) de formations adaptées aux besoins et à l’éveil des tous petits. S’agissant des métiers de l’animation de jeunesse, cette rubrique présente le brevet d’aptitude aux fonctions d’animateur (Bafa) et le brevet d’aptitude aux fonctions de directeur (Bafd) d’accueil collectif.

Ce chapitre comprend 4 parties : Le département, chef de file de l’action sociale La loi du 22 juillet 1983, relative à la répartition de compétences entre les communes, les départements, les régions et l’Etat, a distribué les compétences, dans le secteur de l’action sociale et de la santé, entre l’Etat et les collectivités territoriales. Domaines confiés au conseil départemental : les prestations d’aide sociale légale,l’action sociale départementale,l’aide sociale à l’enfance,la promotion de la santé, de l’enfance et de la famille,la lutte contre les fléaux sociaux,la tarification et le contrôle des établissements habilités. Domaines confiés au préfet / DASS (Etat) : Le conseil départemental, acteur principal - (appelé conseil général jusqu’en 2014) est devenu le principal responsable en matière d’aide et d’action sociale. Témoignage « Tous les métiers du social ont leur place dans les CCAS » Des métiers et des concours Les cadres d’emplois dans le secteur social sont les suivants : Le travail social dans la fonction publique

Espace Étudiants - S'orienter : les métiers du social | ASH Impliquants, nécessitant un savoir-faire technique, humain, relationnel : les métiers du travail social échappent à toutes les catégories. On s’engage dans une carrière sociale pour de multiples raisons, mais toutes convergent vers la même volonté d’œuvrer pour l’autre. L’intervention des travailleurs sociaux s’inscrit dans le cadre des grandes politiques nationales de solidarité : l’enfance et la famille, le maintien de l’autonomie des personnes âgées ou handicapées, la lutte contre la précarité et l’exclusion. L’intensification des besoins qui marque chacune de ces priorités publiques a eu un fort impact sur l’évolution des métiers du secteur. Un élargissement du champ du travail social Dans les dix dernières années, de nouveaux publics ont fait leur apparition sur le devant de la scène sociale : mineurs placés en centre fermé, personnes en situation d’errance, demandeurs d’asile, adultes et familles en difficulté... Transformation du management des institutions

Doc social 2 La dernière enquête menée par le cabinet d’études américain J.D. Power met en avant la qualité de service de Porsche et de son réseau aux Etats-Unis. 84 000 propriétaires américains d’un véhicule acheté neuf entre 2009 et 2011 ont été interrogés. Le meilleur constructeur automobile allemand.Les résultats sont édifiants, puisque la marque s’impose comme le meilleur constructeur automobile allemand. Outre la qualité des prestations de réparation, les propriétaires de Porsche donnent surtout une évaluation très positive du suivi personnel de la clientèle. Les conseillers Porsche se distinguent ainsi par leur savoir-faire technique, leur flexibilité pour la prise de rendez-vous, leur accueil chaleureux et leur serviabilité. Christian BARBARAY Ce blog est animé par Christian BARBARAY, PDG fondateur de la société INIT, Institut d’études marketing, Expert en Relation Client, créé en 1995 (30 personnes – 4,5 M € de CA). Pour un premier contact, cliquez ici

Doc social 5 L'année écoulée a été la plus rentable de l'histoire du constructeur d'automobiles allemand. Près de 15.000 employés du groupe de Stuttgart se voient attribuer un bonus de 8.200 euros, encore un peu supérieur à celui de l'année précédente. Ce n'est pas précisément la saison de souhaiter «Frohe Weihnachten», mais chez Porsche c'est au mois de mars qu'arrivent les cadeaux de Noël. Le constructeur de Stuttgart a décidé d'attribuer un bonus annuel à ses employés en Allemagne (c'est-à-dire près de 15.000 personnes sur un effectif mondial de 19.500) à hauteur de 8.200 euros. Soit à peu près de quoi s'acheter deux roues d'une 911, en 19 pouces. Cette gratification est attribuée sans condition d'ancienneté, mais ajustée au prorata pour les personnes embauchées en cours d'année (les effectifs ont été accru de 10 % l'an dernier).

Doc social 4 L'accord interprofessionnel du 11 janvier 2013 sur la sécurisation de l'emploi donne du concret à la responsabilité sociale d'entreprise (RSE) : il instaure une représentation des salariés au sein des Conseils d'administration ou de surveillance des grandes entreprises privées (article 13 de l'accord). Des représentants des salariés étaient déjà présents dans les Conseils des entreprises publiques ou anciennement publiques mais c'est la première fois que ce type de mesure est systématisé pour les entreprises privées d'une certaine taille. L'approche du deuxième anniversaire de la loi (dite « de sécurisation de l'emploi », juin 2013) qui a transposé ces nouvelles dispositions dans son article 5 est l'occasion de faire le point sur la mise en œuvre effective dans les entreprises. Les premières assises des administrateurs salariés* ont débouché sur trois conclusions: Accroître la diversité des profils au sein du Conseil d'administration Des administrateurs qui n'ont d'indépendant que le nom

Social : Toute l'actualité sur Le Monde.fr.

Social Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre. Dans une définition large de la notion du social, on peut l'entendre comme étant l'expression de l'existence de relations entre les vivants. Certains animaux non-humains, tels que la plupart des mammifères par exemple, sont qualifiés d'espèces sociales. Il en va de même pour certains insectes. En Droit, le terme social peut avoir une signification ambigüe : Tantôt il désigne ce qui se rapporte aux relations du travail (ex : le droit social)Tantôt il désigne ce qui se rapporte aux relations entre associés d'une même société ( ex: le mandat social) Social en tant que concept sociologique[modifier | modifier le code] Les conceptualisations sociologiques de ce que représente le social sont apparues avec la nécessité de définir l'objet de recherche de la sociologie. Critique du terme[modifier | modifier le code] Le terme est parfois critiqué pour être un terme sans signification et qui ne sert qu'à empêcher toute réflexion. Portail de la sociologie

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