Gmail - Free Storage and Email from Google. Action communautaire > SACAIS – Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale. Le Bureau de normalisation du Québec et le ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale présentent la norme sur la gouvernance et les bonnes pratiques de gestion des organismes de bienfaisance.
Toute l’information sur la norme et la procédure de certification est disponible sur le site Internet du Bureau de normalisation du Québec . Dans le document du protocole de certification BNQ 9700-940, vous trouverez un tableau sur les exigences de certification et les éléments à produire par votre organisme. C’est dans le but de soutenir les organismes qui souhaitent obtenir la certification liée à cette norme que le Secrétariat à l'action communautaire autonome et aux initiatives sociales (SACAIS) propose des outils pouvant répondre aux exigences documentaires de la norme et permettre aux organismes de se les approprier. Ces outils portent sur la gouvernance et offrent des modèles que vous pourrez adapter à la réalité de votre organisme.
Outils. Action communautaire > SACAIS – Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale. Telechargements. Tenir les registres d'un OBNL Conflits d'intérêts et OBNL Ratifier les décisions de l'OBNL Guide « Comment constituer une personne morale sans but lucratif » Mis à votre disposition par le Registraire des entreprises du Québec Format PDF, Lettre Boîte à outils Contrôle et responsabilité financière Janet Shapiro Modèle de règlements généraux En grande partie basés sur les modèles fournis dans l'ouvrage de Paul MARTEL : La corporation sans.
OMNIBOOK. Via eCollaboration - Private Web conferencing room of ... ADOQ. Laboratoire sur les pratiques d'enseignement appuyées par la recherche. Professeur régulier Département d’éducation et formation spécialisées Université du Québec à Montréal Case postale 8888, succursale Centre-ville Montréal, Qc, H3C 3P8 (514) 987-3000, poste 1091mercier.julien@uqam.ca Intérêts de recherche Les projets de recherche qui occupent actuellement Julien Mercier portent sur la cognition des enseignants en adaptation scolaire et se situent plus largement dans le champ des sciences cognitives appliquées.
En étudiant les processus de prise de décision dans la planification pédagogique (le raisonnement pédagogique), notamment au regard des différences reliées à l'expertise tant en contexte de performance et d'apprentissage individuels qu’en coopération, ces projets pourraient conduire à des développements de la pédagogie associée à la formation des enseignants, entre autres relativement à l'interface qu'on peut considérer comme sous-exploitée entre les cours et les stages. Projets en cours Contributions récentes Mercier, J. et Frederiksen, C. (2008). L'ADOQ - L'Association des orthopédagogues du Québec. Reglements sur la tenue de dossier des orthopedagogues du Quebec L'ADOQ 2014. Code de deontologie des orthopedagogues du Quebec L'ADOQ 2014. Article_association_ordreprofessionnel.
Julien Prudhomme a remporté le Prix Michel-Brunet en histoire pour son livre "Professions à part entière" L'Institut d'histoire de l'Amérique française a décerné le prix Michel-Brunet à Julien Prud'homme, professeur associé au Centre interuniversitaire de recherche sur la science et la technologie (CIRST) et chargé de cours au Département d'histoire, pour son livre Professions à part entière.
Histoire des ergothérapeutes, orthophonistes, physiothérapeutes, psychologues et travailleuses sociales au Québec, paru aux Presses de l'Université de Montréal, en 2011. Ce prix, assorti d'une bourse de 1 000 $, récompense le meilleur ouvrage historique produit par un jeune historien québécois de moins de 35 ans. Le chercheur a rédigé ce livre à partir de sa thèse de doctorat, réalisée à l'UQAM, et primée une première fois par l'Association des doyens des études supérieures du Québec, en 2008. L'ouvrage Professions à part entière porte sur l'histoire méconnue de cinq professions majoritairement féminines (psychologue, travailleur social, ergothérapeute, physiothérapeute, orthophoniste).
Julien Prud'homme. Planification stratégique. Faire croître une entreprise implique la prise de nombreuses décisions concernant le développement de vos opérations.
La création d'un plan stratégique constitue une composante clé de la planification de la croissance. Cela vous aidera à établir une vision réaliste concernant l'avenir de votre entreprise et peut maximiser le potentiel de croissance de votre entreprise. On ne doit pas confondre plan stratégique et plan d'affaires. Un plan d'affaires concerne les objectifs à court ou moyen terme et la définition des étapes nécessaires pour les atteindre. Un plan stratégique est habituellement axé sur les objectifs à moyen et à long terme d'une entreprise et explique les stratégies de base pour les atteindre. Devenir membre d'une association : que disent les statuts ? Six capsules expliquant les troubles d'apprentissage et de santé mentale aux employeurs.
24 septembre 2015 Des capsules de sensibilisation au sujet des étudiants en situation de handicap Les membres du Projet Interordres Mauricie pour les étudiants en situation de handicap (CIMesh) souhaitent partager le fruit de leur dernière activité marquant le terme de leur projet....
En savoir plus 4 septembre 2015 Un kiosque électronique pour la santé mentale des étudiants Drexel University située à Philadelphie propose un kiosque, sous forme de borne interactive, pour offrir du soutien aux étudiants.... 17 mars 2016.