Développement des équipes célio* Développer nos équipes : notre priorité Nous sommes convaincus que les femmes et les hommes de l’entreprise contribuent au développement de celio, dont ils sont la composante essentielle.
Nous mettons un point d’honneur à développer nos équipes, pour la recherche constante de performance et l’épanouissement de chacun. Le développement des équipes passe par des étapes importantes : L’intégration Le parcours d’intégration que nous proposons répond au besoin de la prise de poste et prend en compte le niveau du collaborateur. Nous nous engageons ainsi avec le collaborateur vers un succès partagé. En savoir plus sur l’intégration chez celio La formation Nos réponses en matière de formation sont individuelles : elles répondent aux besoins de chacun en s’inscrivant dans notre logique globale visant la montée en compétences de nos équipes. En savoir plus sur nos formations L’évaluation Elle permet de : - valider l’atteinte des objectifs individuels et collectifs, Boutique en ligne celio.
Site Mode, Blog Tendance, Blog Mode, Boutique Marque, Boutique Mode, Actualité Mode, Homme, Femme, Enfant. L'enseigne de mode masculineCelio appelle à une collecte de dons pour l'association "Les Toiles Enchantées" en faveur des enfants hospitalisés.
A cette occasion, elle déploie les grands moyens et vous donne rendez-vous pour une soirée spéciale dans sa boutique des Champs-Elysées, le jeudi 9 juin 2011 dès 19 heures. La célèbre 501ème, l'élite officielle des fans de Star Wars sera parée de ses plus beaux atours pour animer et accueillir le public. Celui-ci pourra y découvrir la collection Star Wars lancée pour la Fête des Pères et composée de huit tee-shirts adultes déclinés en modèle enfant. Celio collection Star Wars : de 14,99 à 19,99 euros Celio collection Star Wars.
Les dépenses des Françaises en vêtements et... - Textile, habillement. Les Françaises continuent à aimer la mode.
Tel est le premier enseignement de l'étude réalisée par l'Ifop pour la Fédération française du prêt-à-porter féminin : 80% des quelque 1000 femmes de 15 à 65 ans interrogées en ligne début mai par l'institut estiment que faire du shopping est un plaisir. Un plaisir plutôt égoïste puisqu'elles sont aussi 70% à déclarer que la mode, c'est d'abord pour se faire plaisir à soi-même. Mieux, elles sont 71% à juger que c'est un plaisir accessible à tous (contre 29% estimant qu'il est réservé à une élite). Si elles estiment que ceux qui font la mode aujourd'hui sont les célébrités (citées par 45% des sondées), devant les médias (35%), les marques de prêt-à-porter (33%) et les créateurs et couturiers (30%), elles trouvent d'abord l'inspiration pour leurs achats auprès des personnes du quotidien (48%), des marques de prêt-à-porter (43%), d'internet (20%) et des médias (16%).
Les célébrités et autres "people" ne recueillent que 10% des suffrages. Exclusif: Les hommes en mutation face aux... - Textile, habillement. La mode est aussi une histoire d'homme!
C'est l'un des enseignements à tirer de cette étude. D'autres faits sont à relever, comme la fin des idées reçues que commente Antoine Régis, co-fondateur de ChicTypes et commanditaire de l'étude réalisée par CCM Benchmark. Infographie complète à la fin de l'article. "D’abord elle fait tomber un préjugé persistent qui veut nous faire croire que les hommes sont fâchés avec la mode. C’est faux ! Le prêt-à-porter masculin adopte une stratégie d'hypersegmentation. Flambée des matières premières, hausse des salaires de la main-d’œuvre chinoise, arbitrages des ménages défavorables aux dépenses d’habillement… : les distributeurs de prêt-à-porter pour hommes sont soumis à rude épreuve.
Les perspectives de croissance de la consommation de vêtements pour hommes s'établiraient néanmoins à + 1 % à l'aube 2013 après un recul de 0,5 % prévu cette année. Les chaînes spécialisées (Célio, Jules, etc.) sont de plus en plus concurrencées par l'arrivée d'opérateurs étrangers spécialistes du PAP mixte comme Uniqlo, Abercrombie, etc. Les véadistes reculent et la GSA regagne un peu de terrain avec des marques propres dynamiques et davantage stylisées. C'est notamment le cas de Tissaïa chez Leclerc.
Seuls les grands magasins se distinguent par leur dynamisme, en particulier grâce à un bel effort de montée en gamme et à un repositionnement très tendance (comme l'espace Homme du Printemps ou du BHV Hommes).