Vie privée des salariés et réseaux ouverts et fermés La gestion des données privées des salariés à revoir dans une majorité d'entreprises Trop d’entreprises françaises maîtrisent encore mal les enjeux et la gestion des données à caractère personnel, selon les résultats de deux études récentes. La première est un sondage (1) coréalisé par l’éditeur de progiciels de gestion juridique Legal Suite. Sur trois cents directeurs juridiques, RH, DSI, et autres opérationnels d’entreprises interrogés, 56 % disent ne pas maîtriser - ou mal - la gestion des données personnelles. Pourtant une majorité (60 %) affirme être bien ou plutôt bien informée sur la notion et les enjeux des données à caractère personnel. « Cela montre que les entreprises, bien qu’informées des obligations légales vis-à-vis de la Cnil (2), ne gèrent pas de manière rigoureuse l’ensemble de leurs déclarations et traitements soumis à la loi », note l’étude. Elle rappelle que les risques encourus pour atteinte aux libertés individuelles sont conséquentes. Plus de correspondants informatique et libertés en entreprise
Les données personnelles et la protection de la vie privée à l'heure des nouvelles technologies (Dossier de mai 2012 Introduction Si la notion de données personnelles d'un individu englobe une quantité non-négligeable et importante d'informations plus ou moins nominatives (nom, prénom, âge, sexe, lieu de résidence, loisirs préférés, pseudo, n°client, etc.), force est de constater que bon nombre de personnes ignorent précisément de quoi il s'agit, mais aussi par qui et dans quel but des fichiers sont créés. S'il est aisé d'imaginer que nous sommes tous fichés par l'Etat et les organismes qui lui sont rattachés (sécurité sociale, fisc, police à travers la carte nationale d'identité, la préfecture lors de l'établissement de la carte grise, le Pôle emploi, le médecin, etc.), par son employeur, par des associations indépendantes (club de sport, association à laquelle on fait un don, forum de discussion ou chat, etc.) ou encore par des sociétés commerciales (banque, assureurs, téléphonie, fichiers clients des commerces, etc.), on imagine moins être fichés par des sociétés que l'on ne connaît pas.
La Cnil enregistre de plus en plus de plaintes de salariés La publication du rapport d'activité de la Cnil permet de faire le point sur l'évolution de la protection de la vie privée notamment dans l'entreprise. Car, cette année encore, le secteur professionnel a fait l'objet de nombreuses plaintes. 670 plaintes portant sur la gestion des ressources humaines ont été déposées en 2011. C'est 12% du nombre total des doléances. La moitié d'entre elles concerne la surveillance des salariés et la cybersurveillance c'est-à-dire l'installation de systèmes de contrôle de la messagerie des salariés (+59% en un an). L'autre motif de réclamation concerne la protection des données personnelles. La question de la vidéosurveillance reste la plus problématique. La présence de caméras dans l'entreprise ayant entraîné de nombreux dérapage, un rappel des règles en vigueur ne semble donc pas inutile pour les employeurs et les salariés.
Actualite informatique, actualite des entreprises, information economique lire-securite-des-donnees%C2%A0-quels-droits-quelles-obligations%C2%A0-463 Contributions Paroles d'experts La sécurité des données est déjà encadrée depuis plusieurs années aux titres, notamment, de la Loi Informatique et Libertés, du Secret-Défense ou d'infractions connexes. Une nouvelle réglementation, voulue plus répressive et étendue, est envisagée. Les entreprises qui possèdent des systèmes d'information toujours plus ouverts sur les réseaux publics comme internet sont victimes quasi quotidiennement de tentatives d'intrusion. Ainsi, lorsque les données détenues se rapportent à des personnes physiques, la loi informatique et libertés du 6 janvier 1978 impose au responsable du traitement une obligation générale de sécurité des données qu'il conserve. En dehors de législations spécifiques, c'est à l'entreprise de veiller à la confidentialité de ses données, sans qu'elle ne supporte, en la matière, de véritable obligation. La protection pénale contre l'atteinte aux données Après le vol par photocopie, la cour de cassation a reconnu le vol par reproduction de...
Méthodologie de veille sur Internet 1. Les astuces pour optimiser la recherche d'informations Par Carlo Revelli, PDG de Cybion Internet constitue un formidable accélérateur pour la diffusion des activités de veille et d'intelligence économique au sein des entreprises. Revue de détail des astuces méthodologiques. Il existe une multitude d'outils de recherche sur Internet. Tout d'abord, essayez de définir précisément ce que vous recherchez (une société? Évitez de vous disperser. Ensuite, dressez une première liste de mots-clés en relation étroite avec votre recherche. Pour choisir les bons mots-clés, mettez-vous à la place de la personne qui a rédigé le document ou la page web que vous recherchez. En fonction du thème de votre recherche, essayez de déterminer quelle est la "sphère Internet" où pourrait se trouver vraisemblablement votre information. En règle générale, utilisez d'abord les annuaires comme Yahoo si le domaine de votre recherche est étendu et général.
La veille informationnelle et ses outils (application dans le domaine juridique) Un article de Wiki URFIST. Rédacteur: Michel Roland (Veille numérique: mécanisme et outils) ATTENTION: cet article rédigé pour le c2i niveau 2 "métiers du droit" en 2009 n'a pas été mis à jour depuis décembre 2010. On appelle "veille" le fait de se tenir au courant des informations pertinentes à un domaine défini. [modifier] La veille en entreprise Dans le domaine professionnel, le mot "veille" est utilisé d'abord en entreprise pour désigner une activité au service de l'innovation technologique et de la stratégie commerciale de celle-ci. L'Association des professionnels de l'information et de la documentation (ADBS) a défini ainsi le rôle de celui-ci: [modifier] Les différents types de veille en entreprise On distingue plusieurs types de veille dans le cadre de l'entreprise: La veille stratégique (Strategic foresight), la plus générale qui couvre et synthétise les veilles particulières. Parmi les veilles sectorielles, les plus importantes sont: [modifier] sur Internet [modifier] écouter Logo
Veille informationnelle IDENTITE NUMERIQUE Loi n°78-17 du 6 janvier 1978 DITE FOYER RELATIVE A L'INFORMATIQUE, AUX FICHIERS ET AUX LIBERTES Chapitre III : La Commission nationale de l'informatique et des libertés. La Commission nationale de l'informatique et des libertés est une autorité administrative indépendante. Les réseaux sociaux comme outils de veille - Actualités TIC Partie intégrante de l’Internet moderne, les réseaux sociaux deviennent une source incontournable pour rechercher de l’information sur le web. Trouver des prospects, connaître ses concurrents ou capter l’opinion publique…la recherche d’information sur les réseaux sociaux présente de nombreux avantages pour l’entreprise. Rechercher des données sur des marchés, suivre ses clients ou ses partenaires, se faire une idée de la stratégie de ses concurrents, anticiper les évolutions technologiques… autant d’enjeux qui sont au cœur de tout projet d’entreprise, quel que soit le domaine d’activité et indépendamment de la taille. La « veille » est l’activité qui consiste à rechercher de l’information utile, de manière ponctuelle ou permanente, à l’aide d’outils et de méthodes adaptés. La très grande majorité de l’information utile à l’entreprise est publiée de façon « ouverte », c'est-à-dire accessible à tous. Source :