4 mails de motivation qui ont convaincu
On ne le répètera jamais assez, un mail ou une lettre de motivation doit être personnalisé(e). Néanmoins, prendre connaissance de bonnes pratiques en la matière ne peut être que bénéfique pour votre propre candidature. Les consultants Pascal Doffémont (Hudson) et Corinne Cabanes (Corinne Cabanes et Associés) décryptent cinq mails de candidature qui ont attiré, pour des raisons différentes, l’attention des recruteurs. Candidature d’un directeur international auprès d’un cabinet de recrutement Les bons points de ce mail, selon Pascal Doffémont : - Le détail du parcours et le contexte est donné rapidement, en autant d’arguments pour le poste visé. - L’emploi des « tirets » qui se prête bien à ce profil - Le fait que ses choix pour l’avenir soient clairement énoncés, ce qui traduit une bonne stratégie personnelle. Mail de motivation spontané d'un responsable marketing Les bons points de ce mail, selon Corinne Cabanes : - La synthèse et la facilité de lecture. Sylvie Laidet © Cadremploi.fr
Accroche de lettre de motivation : nos conseils
Les recruteurs ne passent que très peu de temps sur une lettre de motivation. Il faut donc être concis pour être efficace dans son accroche. Chômage oblige, les recruteurs sont archi sollicités en ce moment. Raison de plus pour se démarquer avec une lettre de motivation béton ! Le problème, c'est qu'elle est souvent ennuyeuse. Pour en finir une bonne fois pour toute avec les OVNI insipides, quelques règles simples d'écriture pour muscler votre accroche de lettre de motivation et capter l'attention du recruteur. Il faut rentrer rapidement dans le vif du sujet. Ce qu'il ne faut pas faire : Comme le relatait le Monde du 20 mars 2009, le groupe XYZ est en pointe dans le domaine des nouvelles technologies embarquées. L'exemple à suivre : « Vous souhaitez recruter un/e X pour renforcer votre pôle X, mes qualités professionnelles correspondent au profil que vous recherchez »
Rédiger un email de motivation
Combien de courriels professionnels placez-vous, chaque jour, dans votre corbeille de messagerie sans même les avoir ouverts ? Ce n’est un secret pour personne, cela arrive aussi aux recruteurs, qui reçoivent des candidatures en grand nombre. C’est comme ça. La question du candidat est donc : « comment faire pour éviter que MON email ne bascule directement dans la corbeille du DRH ? » Lorsque vous recevez un mail, votre décision d'ouvrir ou non un email repose sur le nom de l'expéditeur (« est-ce que je le connais, ou non ? Première cartouche : l'adresse mail d'envoi. Si vous pouvez utiliser une adresse qui fasse que vous ne soyez pas tout à fait un inconnu pour le recruteur, faites-le, car cela vous garantit presque à 100% que votre mail sera ouvert! Par exemple, si vous disposez d’une adresse mail au nom d’une association (anciens élèves, groupement professionnel ou associatif…) que le recruteur connait, utilisez cette adresse. Deuxième cartouche : l'objet de votre courriel
Top 10 Cover Letter Writing Tips
When you need to write a cover letter, it's sometimes the small things that make a big difference. Review these tips and techniques for writing top notch cover letters to send with your resume, including format and presentation, choosing a type of cover letter, writing custom cover letters, and examples and templates. Select a Type of Cover Letter Copyright Pali Rao There are several types of cover letters that can be sent to employers and contacts. Types of Cover Letter Examples Format Your Cover Letter How you format your cover letter, both from a content (the information you include) and a presentation (what your cover letter looks like) perspective is important. Review Cover Letter Examples Copyright Alejandro Raymond Take the time to review cover letter examples, then make sure that your letter explains how your skills relate to the criteria listed in the job posting. Include Keywords in Your Cover Letter Image Copyright Getty Images Ines Koleva Write a Custom Cover Letter
How to Format a Cover Letter
How you format your cover letter, both from a content (the information you include) and a presentation (what your cover letter looks like) perspective is important. Even when applying online or via email, your cover letter needs to be properly formatted, readable, and without any mistakes. Cover Letter Content First of all, your cover letter needs to include your contact information (name, address, phone, email) so prospective employers can get in touch with you. Your cover letter should include at least three paragraphs: 1. In the first paragraph, if you are writing in response to a job posting, indicate where you learned of the position and the title of the position. The second paragraph of your cover letter should refer specifically to the qualifications listed in the job posting and illustrate how your particular abilities and experiences relate to the position for which you are applying. Cover Letter Format Cover letter presentation matters as much as what you include.
Cover Letter Template
The following cover letter template lists the information you need to include in the cover letter you submit with your resume. Use the template as a guideline to create customized cover letters to send to employers. Then review cover letter samples and advice on how to format a cover letter to get ideas on writing your own cover letter. Cover Letter Template Contact Information The first section of your cover letter should include information on how the employer can contact you. Your Contact Information Your Name Your Address Your City, State, Zip Code Your Phone Number Your Email Address Date Employer Contact Information Name Title Company Address City, State, Zip Code Salutation Dear Mr. Body of Cover Letter The body of your cover letter lets the employer know what position you are applying for, why the employer should select you for an interview, and how you will follow-up. First Paragraph: The first paragraph of your letter should include information on why you are writing. Signature:
