Réseau social : toutes les news et analyses

Dan Noel Aujourd'hui, je vais t'expliquer l'erreur dont personne ne parle sur Instagram et qui fait que beaucoup n'arrivent pas à développer une communauté engagée ! En effet la qualité du visuel, des images, des vidéos c'est indispensable pour connaître le succès sur Instagram mais elle n'est rien sans une CAPTION au top... Je te parle ici de ta capacité à écrire des textes qui subliment tes super contenus visuels et du Copywriting captivant qui faut impérativement intégrer à ton processus créatif ! Travail collaboratif [Accueil] Parce que travailler avec les autres n'est pas évident mais essentiel, ce site web vous aide à travailler autrement pour vous permettre de devenir meilleurs. Nous cherchons à expliquer, rendre compte, donner des points de repères pour vous aider à anticiper et à prévoir les bonnes décisions d'organisation. CoopérationComment réussir un projet de travail collaboratifLa performance des entreprises, dans une société industrielle et commerciale, est de savoir produire et de savoir vendre mieux et plus vite que ses concurrents....

Nouveautés - Snap Inc. Editor's note: Snap CEO Evan Spiegel sent the following memo to all Snap team members on Sunday, May 31. In it he condemns racism while advocating for creating more opportunity, and for living the American values of freedom, equality and justice for all. Chère équipe, Comme Lara l'a mentionné la semaine dernière, nous avions prévu de revenir sur le décès de George, Ahmaud et Breonna demain matin lors de Snap in Focus. Cependant, alors que je me remémorais le lourd passé de violence raciale et d'injustice aux États-Unis, j'ai su qu'il ne fallait plus attendre. Chaque minute de silence face au mal et aux actes répréhensibles revient à apporter notre soutien aux êtres malfaisants.

Les réseaux sociaux au cœur de l'entreprise : un choix « durable » Les réseaux sociaux ont une part importante aujourd'hui dans la vie de nombreuses personnes. Il suffit de voir les nombreux chiffres et statistiques, chaque jour en augmentation. Leur usage commence à être également intégré au sein des entreprises avec notamment les « RSE » (Réseau Sociaux d'Entreprise). Lorsqu'ils sont intégrés dans une démarche de « Responsabilité Sociétale des Entreprises », la valorisation de l’outil en est bien plus importante ! Snapchat : toute l'actualité sur siecledigital.fr Nous et nos partenaires stockons et utilisons des informations non sensibles sur votre appareil, comme des cookies ou l'identifiant unique de votre appareil, afin de traiter vos données à caractère personnel telle que votre adresse IP, pour les finalités suivantes : l’amélioration de votre expérience utilisateur, la mesure d’audience du site, la promotion de nos contenus, produits et services, les fonctionnalités de partage sociaux, l'affichage de publicités personnalisées, l'affichage de contenu personnalisé, la mesure de performance des publicités et du contenu, les données d’audience et le développement de produit. Vous pouvez donner votre consentement spécifique pour l’utilisation de la géolocalisation précise et/ou des informations sur les caractéristiques de votre appareil. En cliquant sur "Accepter et fermer ", vous consentez aux finalités ci-dessus conformément à nos politiques Cookies et Données personnelles.

Les collaborateurs connectés, plus motivés ? Autoriser l'usage des réseaux sociaux en entreprise aurait tendance à améliorer le contentement et la motivation des salariés. Reste qu’une véritable politique de fédération passe par une stratégie plus globale. Favoriser l’usage des réseaux sociaux en entreprise serait un facteur non négligeable de motivation et d’engagement des employés, annonce Going Social, une étude publiée récemment par KPMG. Selon le rapport, seulement 41 % des salariés qui travaillent dans une entreprise interdisant l’accès aux réseaux sociaux se montrent satisfaits de leur travail, contre 63 % des individus qui évoluent au sein de compagnies dans lesquels ils sont disponibles. Apparemment, le bénéfice se constaterait aussi du côté des sociétés : 80% de celles ayant permis leur usage y voient un bénéfice. L’usage des réseaux sociaux doit être accompagné

YouTube : dernières actualités, news et analyses sur la plateforme video Considéré comme la plus grande plateforme vidéo au monde à ce jour, YouTube n’aura pas eu besoin d’une dizaine d’années pour dépasser ses concurrents. Que s’est-il passé entre la toute première vidéo du service, « Me at the zoo » et la chanson de Despacito ? Les dernières actualités YouTube Histoire de YouTube (et YouTube Premium) Pour comprendre l’histoire de YouTube, il faut forcément évoquer rapidement celle de PayPal, service de paiement lancé par plusieurs entrepreneurs qui constituent désormais ce que l’on appelle la Mafia PayPal.

Pourquoi trop de projets de réseau sociaux d’entreprise échouent dans les 6 mois - JDN web & tech Aujourd’hui, les entreprises qui n’ont pas une réelle présence sur les médias sociaux grand public sont l’exception. Les sociétés explorent même les bénéfices des réseaux sociaux internes pour leur organisation. Au cours des dernières années, beaucoup de choses ont changé dans l’attitude des entreprises envers les réseaux sociaux. Il n’y a pas si longtemps, les cadres dirigeants étaient terrorisés à l’idée que des secrets d’entreprise puissent être divulgués sur Facebook et Twitter, et ils percevaient l’utilisation des réseaux sociaux uniquement comme une perte de temps, un lieu idéal pour les commérages de bureau. Aujourd’hui, ce sont les entreprises qui n’ont pas une réelle présence sur les médias sociaux grand public qui sont l’exception, et de plus en plus d’entreprises sont en train d’explorer les bénéfices des réseaux sociaux internes pour leur organisation.

Marketing : sur Facebook, la "course aux fans" ne suffit pas. Quatre millions d'entreprises dans le monde ont une page Facebook, mais l'enjeu clé reste pour elles de capter des internautes consommateurs toujours plus sollicités et bâtir une stratégie marketing propre à ce nouveau média, selon Carolyn Everson, une des dirigeantes du groupe. Habituées à créer des campagnes "classiques" pour la télévision, les médias papier ou l'affichage public, les équipes marketing des grands groupes et des annonceurs doivent appliquer à Facebook "un savoir-faire et une compétence totalement différents", résume Mme Everson, vice-présidente du groupe chargée des Solutions marketing monde dans un entretien à l'AFP. "Sur Facebook, il faut arriver à engager une +conversation+ avec les utilisateurs et créer des contenus convaincants pour engranger des fans et des consommateurs qui feront ensuite la promotion de la marque autour d'eux", explique-t-elle. La "course aux fans" ne suffit pas

Les TPE et PME ratent-elles le virage des réseaux sociaux ? Traiteur, hôtelier, garagiste, dentiste, consultant ... C'est un large panel d'artisans, de commerçants et de professions libérales employant moins de 300 salariés (" pure Player " exclus), que la web agency Linkeo a pu sonder cet été pour évaluer comment ces petites structures s'emparent du phénomène numérique en 2012. Surprise, ces métiers plutôt traditionnels, sont en train de combler leur retard en la matière. " En deux ans, elles ont beaucoup mûri sur le sujet, observe Richard Volodarski, responsable marketing opérationnel chez Linkeo. Pour la grande majorité, internet n'est plus un simple accessoire oublié sur une étagère, mais bien un outil de travail et de communication ". 59% déterminées à rester dans le coup