Le Village by CA : centre d’open innovation et pépinière à Paris. Là où vos idées naissent librement. Créativité Collaboration Visualisation Consensus Connaissance Réseau Une créativité renforcée Un espace modublable et confortable, imaginé pour stimuler la pensée et promouvoir la génération d’idées.
Une collaboration facilitée La conception des exercices a été basée sur des recherches en comportement, en psychologie sociale et en dynamiques de groupe, afin de favoriser l’implication de tous les individus aussi bien que celle des équipes. Une meilleure visualisation de vos données Interactive, intuitive et de dernière génération, la technologie mise à disposition dans la Deloitte Greenhouse permet une visualisation de vos données... en leur donnant vie. Un consensus plus rapidement atteint Les interventions sont menées par des experts en facilitation pour mener plus efficacement au consensus, modifier les hiérarchies établies et assurer l’émergence d’idées qui ont de l’impact.
Une connaissance complète de votre activité Un réseau pour développer l’Open Innovation. Innovation. La Poste brosse le portrait du facteur de 2020. La chute des volumes de courrier condamne La Poste à se réinventer...
À se transformer en profondeur, car cette activité va encore chuter de 6 % en 2014 alors que le colis, porté par l'explosion du e-commerce, est en pleine croissance. Il représente déjà près de 6 milliards d'euros sur les 22 milliards de notre chiffre d'affaires. D'où votre stratégie dans ce domaine ? Le groupe emploie déjà 25 000 personnes à l'international sur 267 000.
Nous venons de racheter Siodemka (Pologne), nous sommes le n° 1 en Espagne et au Portugal, le n° 2 au Royaume-Uni et en Allemagne ; nous serons le n° 1 en Europe dans deux ans, devant DHL. Parlez-nous du ou des métiers du facteur de l'an 2020... Il continuera à distribuer moins de courrier mais plus de colis. Des facteurs multicartes en sorte ? Tous pourront rendre visite aux personnes âgées, même s'ils n'ont pas de courrier à leur distribuer.
LIRE AUSSI :++ Nantes. À l'horizon 2020, tout sera en place ? Pierre CAVRET. Engagement sociétal : comment les marques peuvent innover en créant de la valeur partagée. En matière d’engagement sociétal, les initiatives les plus remarquables des entreprises ne sont pas toujours connues du grand public.
Et pourtant, des actions concrètes et parfois spectaculaires, contribuant directement à la santé ou au bien-être de dizaines de milliers voire de millions d’individus, sont menées chaque jour par les plus grandes marques, ainsi que par des PME dynamiques. En déployant des approches innovantes et des trésors de persévérance au service d’une cause bien identifiée et longuement étudiée, ces entreprises réussissent à relever ce grand défi : répondre à un besoin sociétal… tout en dégageant du profit. Une approche raisonnée garante de la pérennité des actions solidaires ou humanitaires menées sur le terrain. C’est à ce sujet passionnant et aux meilleures pratiques en matière d’innovation responsable que la Harvard Business Review a récemment consacré un long article*. BoP- MicroSol de Schneider Electric électrise la pyramide. Réagissez : Partagez : Dans le cadre de notre revue des pratiques d’inclusive business, l’exemple de Schneider Electric est particulièrement intéressant.
Le groupe Schneider Electric s’est lancé dans un projet de centrale solaire thermodynamique d’un type révolutionnaire, appelée MiCROSOL. Mené sur le site du Commissariat à l’Energie Atomique (CEA) à partir de technologies nouvelles, le ce projet d’avenir soutenu par l’Ademe démontre qu’on peut associer un vrai développement commercial ambitieux à un vrai projet éthique. Il s’agit en effet d’offrir à quelques 700 millions de personnes vivant sans électricité dans des zones rurales aujourd’hui isolées une solution d’électrification accessible et en propre.
MicroSol = Eau potable + chaleur + électricité Une solution MiCROSOL produit 50 MWh/an d’électricité, 1000 m3/an d’eau potable, et environ 800 MWh/an d’énergie thermique. La technologie MiCROSOL, permet de produire simultanément de l’électricité, de l’eau potable et de la chaleur. La politique RSE du groupe Casino. ATOS, participation au Trophée du Capital Humain 2014. L'innovation économique et sociale avec Orange. «Le cas Danone, ou comment l’innovation sociale peut aider une multinationale... Linkbynet.