Les chauxdoudoux. Il était une fois, dans des temps très anciens, des gens qui vivaient très heureux.
Ils s'appelaient Timothée et Marguerite et avaient deux enfants, Charlotte et Valentin. Ils étaient très heureux et avaient beaucoup d'amis. Pour comprendre à quel point ils étaient heureux, il faut savoir comment on vivait à cette époque-là. Chaque enfant, à sa naissance, recevait un sac plein de chaudoudoux. Je ne peux pas dire combien il y en avait dans ce sac on ne pouvait pas les compter. Ceux qui n'en avaient pas régulièrement finissaient par attraper mal au dos, puis ils se ratatinaient, parfois même en mouraient. Les gens n'arrêtaient pas d'échanger des chaudoudoux. et, comme ils étaient gratuits, on pouvait en avoir autant que l'on en voulait. Je dis « presque », car quelqu'un n'était pas content de voir les gens échanger des chaudoudoux. Les portes de la personnalité. Paul Ware est un analyste transactionnel américain, il a décrit comment chacun d'entre nous dispose de portes d'entrées pour la communication, c'est à dire d'un mode d'entrée facilitant la communication avec autrui.Pour le coach qui cherche à améliorer sa pratique, la connaissance d'un modèle de typologie de personnalité est essentielle, car elle permet de définir des stratégies de communication et d'intervention avec ce client spécifique, ses problématiques particulières et sa personnalité.
La connaissance pour soi même de son type de personnalité permet également une meilleure connaissance de soi et par là-même de savoir comment l'on fonctionne, ce qui nous pose soucis, les domaines de progrès que nous avons à faire. Les modèles de styles de personnalité sont nombreux, pour ma part j'en utilise plusieurs : la typologie du DSM 4 (en tant que thérapeute), l'enneagramme, la PCM de Taibi Kahler (process communication management). Prenons quelques exemples : Pour aller plus loin : Les caricatures psychologiques de Bruno. Suite Psychologue en milieu hospitalier depuis près de 30 ans, Bruno Fortin vous donne l’occasion, par ses textes et ses illustrations, d’apprendre avec le sourire : Qu’est-ce que l’humour?
De quelle façon influence-t-il notre vie? Existe-t-il des procédés humoristiques? Comment peut-on développer son sens de l’humour? Par un Zèbre Anonyme. Quatorze besoins fondamentaux selon Virginia Henderson. Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.
Les quatorze besoins fondamentaux représentent un modèle conceptuel en sciences humaines et notamment en soins infirmiers. Ils font partie des courants de pensée infirmière et sont proposés par Virginia Henderson depuis 1947[1]. La vision de l'interdépendance des besoins humains et de leurs satisfactions, issue de la pratique de Virginia Henderson, est fortement marquée par le courant behavioriste. Enseigné durant les études en soins infirmiers, le concept des quatorze besoins fondamentaux se base notamment sur l'expérimentation personnelle[2],[3]. Description du modèle[modifier | modifier le code] Selon le modèle de Virginia Henderson, les besoins fondamentaux de l'être humain peuvent être classés selon une liste ordonnée que les professionnels de santé utilisent lors des soins d'une personne malade ou en bonne santé.
Selon ce modèle, tous les besoins sont à considérer avec la même attention. La théorie des besoins psychologiques de base : clarifier les sources du climat motivationnel (Deci & Ryan, 2002, 2008. Christophe André » Estime de soi et rapport à soi. Rencontres Méditation à Paris Jeudi 18 octobre 2018, en soirée Méditation à Toulouse Jeudi 5 avril 2018 en soirée Méditation à Rennes Vendredi 16 mars 2018, toute la journée Médias.
Techniques pour l'estime de soi. Claude Steiner. Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.
Pour les articles homonymes, voir Steiner. Claude Steiner est un psychologue et écrivain né à Paris, France, en 1935. Ses parents étaient de nationalité autrichienne, sa mère de tradition juive et son père de tradition chrétienne. La famille a quitté la France en 1939 avant l’invasion nazie pour l'Espagne d'abord et aller ensuite s’installer au Mexique. En 1952 Claude est allé aux États-Unis pour accomplir des études d’ingénieur.
Dans les années 1970 et 1980 Claude Steiner a fondé et pratiqué la Psychiatrie Radicale, une nouvelle approche de psychothérapie basée sur un concept social (d’aliénation) plus que sur un concept médical (de pathologie individuelle). Claude a écrit des livres et de nombreux articles au sujet de l’analyse transactionnelle. L'alphabétisation émotionnelle[modifier | modifier le code] (à compléter) Dans son livre « Healing Alcoholism », Steiner développe la notion d'« alphabétisation émotionnelle ». 5) Tout intégrer. La confiance en soi, moteur de votre entreprise et de votre réseau ! 5 exercices pour maintenir votre énergie positive. La confiance est une valeur forte en réseau.
Mais comment rayonner, convaincre, inspirer des idées, des envies… Sans avoir d’abord confiance en soi-même ? 5 exercices de coachs pour cultiver cette énergie positive et gagner en aisance relationnelle. Pour MEMORISER, rapidement et SANS EFFORT. Georges est un ami de longue date.
Je le connais depuis 1988 ! Il est à la retraite depuis 3 ans. Estime / confiance en soi.