Scrum. Extreme Programming. Kanban. Lean. DSDM. AgilePM. Feature Driven Development. AUP. Crystal Clear. Manifesto for Agile Software Development. Principles behind the Agile Manifesto. We follow these principles: Our highest priority is to satisfy the customer through early and continuous delivery of valuable software.
Welcome changing requirements, even late in development. Agile processes harness change for the customer's competitive advantage. Deliver working software frequently, from a couple of weeks to a couple of months, with a preference to the shorter timescale. Business people and developers must work together daily throughout the project. Build projects around motivated individuals. The most efficient and effective method of conveying information to and within a development team is face-to-face conversation. Agile Principles and Values, by Jeff Sutherland. Individuals and interactions are essential to high-performing teams.
Studies of "communication saturation" during one project showed that, when no communication problems exist, teams can perform 50 times better than the industry average. Access Dev - Agence de Communication Digitale à Montpellier. Le métier de chef de projet est très enrichissant mais aussi très complexe car il est amené à évoluer dans différents environnements qui sont en constantes évolutions.
Il doit donc être multicompétent, c’est à dire maîtriser les techniques de gestion de projet, de management d’équipe, d’avoir un bon relationnel lors des échanges avec le client et enfin de comprendre les spécificités du projet. L’objectif du chef de projet est de pouvoir mener son projet à terme en respectant les délais et le budget alloué. Pour atteindre cet objectif, il doit prendre en compte les 3C qui sont les trois contraintes que constitue le projet. Pour atteindre son objectif, le chef de projet peut avoir recours à plusieurs méthodes de gestion de projet. Depuis toujours, les projets sont gérés avec la méthode dite « classique » qui se caractérise par recueillir les besoins, définir le produit, le développer et le tester avant de le livrer. Le mouvement des méthodes agiles a commencé en 2001 aux Etats-Unis. Crystal. Agile Alliance. Agile Project Management Software, Agile Tools, Scrum Tools, Agile Software, Scrum Software.
Implantation d'une méthode agile de développement logiciel en entreprise. Une culture accueillant le changement. Alistair Cockburn se présente comme un ethno-méthodologiste, il étudie la culture et les méthodologies de développement.
Ayant beaucoup voyagé, il constate que la plupart des cultures fonctionnent. Bien que parfois étrange, ne pas comprendre l’aspect culturel peut mener à l’échec. Chaque pays, entreprise ou projet possède sa propre culture. À travers ses expériences, il réalisa que la théorie ne s’appliquait pas partout et qu’une culture locale existe à chaque endroit. Il n’y a pas qu’une seule réponse à la question des méthodes. Pour lui, une méthodologie se définie par un ensemble d’éléments de communication et de politique, afin de coordonner les efforts d’une équipe. Blog Agilarium. Construire et animer des démarches participatives.
Créer un diagramme de Pareto dans Excel. Le diagramme de Pareto est un outil statistique qui permet d'identifier l'importance relative de chaque catégorie dans une liste d'enregistrements, en comparant leur fréquence d'apparition. Un diagramme de Pareto est mis en évidence lorsque 20 % des catégories produisent 80 % du nombre total d'effets. Cette méthode permet donc de déterminer rapidement quelles sont les priorités d'actions. Si on considère que 20 % des causes représentent 80% des occurrences, agir sur ces 20 % aide à solutionner un problème avec un maximum d'efficacité.
En préparant leurs ambitions, les managers expérimentés savent que seuls quelques éléments majeurs sont décisifs. Le reste sera traité par la même occasion en tant que parties de ces éléments. Un diagramme de Pareto est généralement présenté sous forme d'histogramme en colonne. Le diagramme de Pareto est également appelé : * Méthode "ABC". * Règle des 80/20. Le team building, un jeu de "société" Nous savons tous que le jeu possède des vertus essentielles pour les enfants et favorise de nombreux apprentissages : cognitifs, physiques, sociaux et affectifs.
Son importance est telle qu’il est maintenant reconnu par les Nations Unies comme un « droit de l’enfant au repos et aux loisirs, de se livrer au jeu et à des activités récréatives et de participer à la vie culturelle et artistique ». Ceci m’amène à me poser les questions suivantes : Si le jeu apporte tant de choses aux enfants, qu’en est-il des adultes ? Et une fois dans leur entreprise les adultes peuvent-ils continuer à jouer ? Et les jeux team building dans tout ça ? Le jeu, qu’est ce que c’est ? Définir la notion de jeu est une tâche bien ardue tant ce mot, étudié selon les périodes sous des angles tantôt psychologiques, sociologiques ou encore ethnologiques, a été soumis à de très nombreuses interprétations. Compatibilite_projet_agile.pdf. À PROPOS DU LIVRE. Www.valtech-training.fr/assets/uploads/pdf/livre-blanc-methodes-agiles.pdf. Gestion de projet vers les methodes agiles. 5 idées fausses à propos des Méthodes Agiles - Blog Time Performance.
5 autres idées fausses à propos des Méthodes Agiles - Blog Time Performance.