Free. FreeTypography – The best free fonts, typefaces and typography. 25 outils PDF en ligne utiles et gratuits. 5 sites pour trouver dessins et illustrations libres de droits. Comment trouver des dessins et illustrations libres de droits pour tous vos projets ?
Cette fois il ne s’agit pas de banques d’images gratuites mais de sites proposant des illustrations et des dessins vectoriels librement utilisables. Voici cinq d’entre eux. Cinq sites pour dénicher des illustrations libres de droits. Freepik Freepik propose des milliers d’illustrations dans tous les genres. Flaticon Flaticon s’intéresse pour sa part à un genre d’illustration en particulier, les icônes. Icons8 Icons8 est connu dans le monde du design pour la qualité des contenus proposés. Pixabay Pixabay a été rachetée récemment achetée par l’excellent studio de création en ligne Canva, cette gigantesque banque d’images comporte une section d’illustrations et dessins vectoriels qui mérite le détour.
UnDraw UnDraw est une offre assez originale. Untitled – Résumé by Bournigal. 4 trucs infaillibles pour se pourrir les relations. Sylvaine Pascual – Publié dans Compétences relationnelles Pourquoi ce billet, alors qu’en regardant autour de moi, je constate chaque jour combien nous entretenons déjà et sans beaucoup d’efforts, des relations boiteuses, lourdingues, insatisfaisantes?
Parce que je trouve que tout cela manque de grandeur. Nos conflits, tensions et agacements restent en demi-teinte et nous parvenons encore à sauver les apparences d’une meute qui se supporte, bon an mal an, vaille que vaille. Du coup, je vous livre les 4 secrets des relations tellement pourries qu’elles justifieront totalement cette envie que vous refoulez depuis trop longtemps de devenir Carmélite, de pouvoir enfin vous retirer du monde et vivre à l’abri des abrutis, des casse-pieds, des pisse-vinaigre, des envahisseurs, des profiteurs, de votre belle-mère et de Mémé Huguette.
Les pièges à éviter: trop vous observer interagir pourrait mettre un terme à l’aveuglement qui constitue ce petit arrangement avec votre égo. Voir aussi. La médiation professionnel. Le chef d’entreprise peut être confronté à un litige avec un client, un fournisseur, un concurrent, un associé, un salarié…Faire appel à la médiation professionnelle permettra de le résoudre rapidement, à moindre coût, en toute confidentialité….et en préservant de bonnes relations.
Trois possibilités s’offrent aux entreprises pour résoudre un différend ou un conflit : la médiation, la conciliation ou l’arbitrage. La médiation est un mode de résolution amiable, rapide et peu coûteux qui doit être proposé aux personnes en conflit avant même d’imaginer une éventuelle procédure judiciaire à laquelle elle ne se substitue pas. Elle permet aux parties prenantes de trouver par elles-mêmes leur solution avec l’aide du médiateur. Elle rétablit « l’inimaginable discussion », c’est-à-dire le dialogue souvent rompu. Trois issues sont possibles : soit les protagonistes surmontent leur différend (dans 98 % des cas), soit ils parviennent à aménager leurs relations, soit ils restent dans le conflit. 12 pistes pour reconstruire la confiance après un conflit. La confiance… condition sine qua non de la collaboration, lorsqu’elle est mise à mal, c’est toute l’organisation qui file un mauvais coton, en particulier après un conflit.
Non rétablie, on finit par s’esquinter l’estime de soi, à se méfier de l’autre comme s’il nous avait mis un chien de sa chienne au frais. Alors pour ne pas se prendre les pieds dans la chicane, allons voir comment reconstruire la confiance après un conflit. Les heurts au travail, même entre gens de qualité comme vous et moi, ça arrive. Nous ne sommes pas toujours d’accord ou sur la même longueur d’onde, nous ne partageons pas toujours les mêmes valeurs et malgré le développement de nos compétences relationnelles, lorsque l’émotion s’en mêle, nous pouvons vite finir par nous passer des savons pas du tout pommades. Le conflit n’est pas un problème en soi, il est souvent utile au réglage de la relation. Voici donc quelques pistes pour éviter qu’un différent devienne la source d’un cercle vicieux relationnel. Voir aussi. Comment désamorcer le conflit rapidement. 4 activites pour developper l estime de soi. Et tout le monde s'en fout #7 - Le bonheur - La gestion des émotions par le cerveau d'après Daniel Siegel.
Et tout le monde s'en fout #3 - Les émotions - Savoir dire non. Compétence relationnelle: l'affirmation de soi. Sylvaine Pascual – Publié dans Bien-être et estime de soi / Entretenir des relations saines Je suis tombée sur cette vidéo presque incroyable d’un chat qui explique clairement et avec un sacré aplomb aux deux crocodiles de son quartier que non, vraiment, là Marcel, là Maurice, vous passez les bornes.
Et ce avec une décontraction qui en fait le champion de l’établissement des limites, Le seigneur de l’affirmation de soi. On pourrait croire le greffier capable d’un tel exploit arrogant ou présomptueux, d’une audace qui va bien finir pas lui coûter une patte, voire plus étant donné le gabarit et la nature de l’adversaire. Pourquoi, Comment, Quoi ?? « L'Outil Du Net.