29 mars 2021 "Un putsch économique se prépare" Enforcing Human Rights! - fr. 18 nov. 2020 Régularisation des sans-papiers : l’Acte 4 est lancé pour le 18 décembre. Les cookies sont des petits fichiers textes qui peuvent être utilisés par les sites Web pour rendre l'expérience utilisateur plus efficace.
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Après 14 ans d’études en Tunisie, il a d’abord exercé dans un Centre hospitalier universitaire (CHU) de son pays d’origine. Son hôpital a ensuite signé une convention avec un hôpital français pour le mettre à disposition pour un poste dit de « stagiaire associé ». Ici, en Île-de-France, il a les mêmes fonctions que ses collègues français. Il fait les gardes de nuit comme eux, et assume toutes les responsabilités d’un radiologue… Mais il n’a pas du tout le même salaire que ses collègues. Rayan touche, en tant que médecin étranger ayant obtenu son diplôme hors de l’Union européenne, le salaire d’un interne de première année. « On était traités comme des animaux » : la face cachée du travail saisonnier dans le secteur agricole par Sophie Chapelle 21 septembre 2020. C’est « la rage », dit-elle, qui la fait tenir debout, malgré une sclérose en plaques qui la fait cruellement souffrir.
Yasmina Tellal, 38 ans, a été employée de 2012 à 2017 par Laboral Terra, une entreprise de travail temporaire espagnole qui propose de la main d’œuvre aux exploitants et entreprises agricoles françaises. Ces dernières n’ont qu’à signer un contrat avec cette société d’intérim, qui se charge de fournir les salariés et de gérer leurs démarches administratives. Avec quatre autres salariés, Yasmina a porté plainte aux prud’hommes contre Laboral Terra et huit entreprises agricoles françaises [1] pour non-respect des contrats de travail, non-paiement des heures supplémentaires et des congés payés, manque à l’obligation de sécurité et préjudice moral.
LES TRAVAILLEURS JETABLES DE FRICHTI Le 12 août 2020. Victoire des travailleurs sans-papiers qui occupaient le futur siège du journal Le Monde.
Interdire la sous-traitance (et les filiales) aurait certainement du bon. – alwen
Grève victorieuse de travailleurs sans papiers : « Nous régulariser, c’est tirer tout le monde vers le haut. « Patron, y’a beaucoup de gilets jaunes dans le restaurant. » Ce matin-là, un employé chinois prévient par téléphone le propriétaire de Sukiyaki (Paris 11ème) du fait que plusieurs syndicalistes ont pénétré l’établissement.
Abdourahmane Guiro et ses trois collègues de la cuisine viennent de « débrayer ». Le serveur prend le combiné pour préciser : « C’est pas les gilets jaunes, patron. C’est la CGT. Vous devriez venir... » Sapeurs-pompiers. Volontaires, des salariés comme les autres ? Meeting de Limoges avec M. Aubry, JL. Mélenchon, L. Chaibi et PE. Pialat. 26 mars 2019 Travail dissimulé, fraude sur les étiquettes : les multiples abus d'un groupe agro-industriel breton. L’affaire se passe à Grâces, en périphérie de Guingamp, au cœur de l’agro-industrie bretonne. Ici, il n’est pas rare de croiser des habitants qui ont un temps travaillé pour le groupe Cheritel, un important grossiste local qui approvisionne les enseignes Leclerc, Intermarché, Auchan, Carrefour, Système U, Aldi, ou encore Quick et KFC. Via ses quatre sociétés, Cheritel distribue, mais aussi découpe, transforme, conditionne et expédie des fruits et légumes.
L’entreprise, qui revendique 45 millions d’euros de chiffre d’affaires et 120 salariés, est dirigée depuis plus de 30 ans par Jean Cheritel, que certains de ses anciens collaborateurs aiment surnommer « le Bernard Tapie de Guingamp ». C’est dans les années 1980, à une période où les intermédiaires agricoles prennent du poids, que ce fils de paysans bretons réalise une ascension rapide dans le commerce de gros. 47 000 heures de travail dissimulées entre 2012 et 2016.
□ Meeting avec Manon Aubry, Alexis Corbière et Emmanuel Maurel. 2.000 euros de salaire pour un an de travail. Derrière les ordonnances, le dumping salarial. #RDLS54 : ANTIPARLEMENTARISME, BULLE FINANCIÈRE, TRUMP, TRAVAIL DÉTACHÉ, BURNOUT. Le blues du routier (2/2) [EXTRAIT] Le blues du routier (2/2) Télécharger le MP3 - Écouter dans une nouvelle fenêtre (photo : Sophie Simonot) Qu’est-ce que tu veux faire quand tu seras grand, toi ?
Le blues du routier. [EXTRAIT] Le blues du routier (1/2) Télécharger le MP3 - Écouter dans une nouvelle fenêtre (photo : Sophie Simonot) Qu’est-ce que tu veux faire quand tu seras grand, toi ?
Routier, on disait. La revue de presse hebdo de Didier Porte. RUFFIN - "J'IRAI METTRE DES COUPS DE PIED AU CUL DE L'ASSEMBLÉE NATIONALE !" (Les Grandes Gueules) EN DIRECT - MÉLENCHON : Esprit de campagne spécial Luttes Sociales - #LuttesSociales. Pour un protectionnisme solidaire - Mélenchon. Ce dont Boulogne est le nom. Ma visite à Boulogne-sur-Mer fut une réussite.
Le soir, il n’y avait pas assez de chaises pour accueillir les 700 personnes venues assistes à la réunion publique ! La presse locale a bien relayé ce succès. Mais aussi le contenu de ma visite sur le thème de l’économie de la mer : visite d’une entreprise de fumaison-salaison de poissons, déjeuner avec des entrepreneurs dans les énergies renouvelables marines, échange avec des syndicalistes de la pêche, du mareyage et du port. Je trouve dommage que mon discours sur la pauvreté ait été ignoré. C’était pourtant l’une des raisons du choix de cette ville. Cash investigation du 22-03-2016 à 21:14 - Salariés à prix cassé : le grand scandale en replay. Regardez l'émission Cash Investigation sur les "salariés à prix cassé" - France 2 - 22 mars 2016 - En replay. Avec la directive "détachement des travailleurs", l’Europe a inventé la délocalisation près de chez soi.
La fraise, un parfum de business en replay. Flexibilité. La Commission de Bruxelles, le FMI, l'OCDE et le Medef demandent tous au gouvernement français d'opérer des réformes de structures, notamment d'améliorer la « flexibilité du travail ».
La BCE : «Baissez les salaires pour préserver l'euro» L’UE mettra-t-elle fin aux abus des supermarchés ? La Commission européenne a adopté le mois dernier un plan d’action européen pour le commerce de détail et un livre vert sur les pratiques commerciales déloyales au sein de la chaîne d’approvisionnement interentreprises alimentaire et non alimentaire.
Le document, qui relève des abus généralisés tout au long de la chaîne d’approvisionnement, est une reconnaissance bienvenue des pratiques d’achat abusives qui désavantagent les fournisseurs.