Comment allier éthique et IA dans le secteur de la formation ? Les algorithmes n’ont pas de limites.
Il appartient donc aux humains de veiller à l’éthique autour de l’intelligence artificielle (IA), et de poser des principes qui protègeront les intérêts des apprenants. Découvrez nos réponses aux 3 risques majeurs de l’IA dans la formation. Le potentiel de l’IA dans la formation est énorme. Notamment avec des dispositifs ultra personnalisés qui tiennent mieux compte des préférences d’apprentissage des apprenants et en prenant en charge les tâches à faible valeur ajoutée permettant aux formateurs de se focaliser sur ce qui a de la valeur. Mais pas d’angélisme. Les algorithmes n’ont pas d’éthique Seuls les humains qui conçoivent les algorithmes peuvent anticiper leurs effets, et réguler ces derniers. Amazon lance en 2014 son IA de recrutement. Imaginez le scénario suivant : exclure des apprenants de profils nouveaux (nouvelles générations entrantes) car votre IA ne dispose pas suffisamment de data sur ces profils ?
• Transparence des algorithmes. Comment l'intelligence artificielle pénètre le monde de l'éducation. À l'heure où l'intelligence artificielle gagne tous les secteurs, les robots n'ont pas encore conquis l'école française.
Cette forteresse qui semble imprenable n'est pourtant pas insensible aux sirènes de l'IA. Le ministère de l'Éducation nationale a ainsi lancé en juillet dernier un «partenariat d'innovation» avec la Caisse des dépôts. De 6 à 8 millions d'euros devraient servir à financer la recherche et développement de six solutions innovantes pour l'apprentissage du français et des mathématiques en primaire. Cette manne sera bienvenue. «Aujourd'hui, rares sont les plateformes françaises qui ont réellement recours à l'intelligence artificielle car cela requiert des investissements colossaux», explique Marie-Christine Levet, qui vient de lancer le fonds d'investissement spécialisé dans l'EdTech, Educapital, doté de 45 millions d'euros.
Apprentissage adaptatif Cette approche suppose que soient conçus des contenus personnalisés par séquences. Sciences cognitives C'est un début. La démocratisation de l’IA dans l’entreprise doit être soigneusement gérée - Quand l'intelligence artificielle s'empare de la formation. Avec la décennie qui s’ouvre, placer les apprenants et les formateurs au cœur de formations reposant sur les données fournies par des systèmes numériques devient de plus en plus plausible.
Ces datas fournissent le socle indispensable pour que l’intelligence artificielle s’empare de la formation. Entre les promesses d’un monde meilleur (plus de personnalisation, un meilleur impact de la formation auprès de chaque apprenant, moins de tâches répétitives…) et les craintes que suscite l’IA (confronter la place du formateur, confidentialité…), il devient aujourd’hui essentiel de comprendre la réalité qu’elle recouvre et d’anticiper ses impacts. 3 usages de l'IA appliquée à la formation. L’intelligence artificielle sera un vrai défi pour innover dans la formation.
L’objectif est de permettre aux apprenants de mieux se former et aux formateurs de pouvoir les accompagner. Ainsi, nous vous proposons d’étudier 3 usages de l’IA au service de la formation et de l’environnement d’apprentissage. Pour aborder ceci, nous avons sollicité un regard externe auprès de Marco Bertolini et Nora Yennek, membres du Cluster innovation by Cegos sur leurs attentes. 3 cas d’usages de l’IA appliquée à la formation Une première taxonomie a été proposé par Holmes, Bialik, Fadel dans leur ouvrage Artificial Intelligence In Education. De nouveaux compagnons d'apprentissage émergent grâce à l'IA. L’application de l’IA aux environnements d’apprentissage (un des cas d’usage de l’IA pour la formation) sera et est emportée par l’essor de « compagnons d’apprentissages » qui pourront remplir plusieurs rôles auprès des apprenants de demain.
Imaginons une discussion avec un compagnon d’apprentissage du futur Rencontrons Hal lors d’un entretien entre un recruteur et un candidat, tel que cela se réaliserait dans quelques années : – Mme Grey, un certain monsieur Hal nous a envoyé vos références pour le poste que nous offrons. Nous avons été très impressionnés par la façon dont il répond à nos besoins. – Eh bien, Hal est toujours très intelligent quand il s’agit de faire correspondre mes références avec un nouveau poste. – C’est votre agent ?
– On peut dire ça ! – Ok, donc Hal s’occupe en quelque sorte de votre plan de carrière ? – Oui, et Hal me permet d’apprendre sur le lieu de travail. . – Wow ! – Tout à fait ! – Est-ce que vous vous rencontrez régulièrement ? Top 10 des formations Machine Learning gratuites pour apprendre l'IA pendant le confinement. À cause du coronavirus et du confinement, de nombreux Français sont impactés dans leur vie professionnelle.
Beaucoup continuent en télétravail, mais d’autres sont tout simplement dans l’incapacité de travailler. Cependant, il est possible de profiter de ce chômage forcé pour acquérir de nouvelles connaissances voire même pour se reconvertir. L’intelligence artificielle est en plein essor, et de nombreuses entreprises recrutent dans ce domaine avec des salaires importants à la clé. Or, il existe de nombreuses formations en ligne gratuites à l’IA et au Machine Learning. Certaines sont produites par les plus grandes universités au monde ou par des professionnels désirant partager leur expérience et leurs connaissances. L’intelligence artificielle au service de la formation.