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Related: RH x.0SIRH, Les 7 tendances technologiques et fonctionnelles qui vont transformer les services RH en 2013 Publi-reportage publié le 07/03/2013 1 / L’industrialisation de la gestion des talents Les applications dédiées à la gestion des talents connaissent auprès des entreprises de toute taille, petites et grandes, un succès qui ne se dément pas depuis 2010. Connaitre les moteurs de recherche scientifique L’URFIST (Unité régionale de formation à l'information scientifique et technique) de Rennes a récemment mis en ligne un support de formation intitulé "Connaitre les moteurs de recherche scientifique". Les auteurs, Marie-Laure Malingre et Alexandre Serres, s'intéressent donc tout particulièrement aux moteurs de recherche spécialisés dans la littérature scientifique et académique. Mais ils prennent également en compte les sources d’information privilégiées par les chercheurs (articles de revues scientifiques, actes de congrès, ouvrages, brevets, prépublications, thèses, rapports de recherche, etc.). Voic le plan de ce support de formation : 1. Introduction : définition, typologies, acteurs et tendances
Lancement de Twistranet, le Réseau Social d'Entreprise Open-Source Paris le 28/03/2011 - NumeriCube, société spécialisée dans les Réseaux Sociaux, présente Twistranet, un Réseau Social d'Entreprises Open-Source. Disponible en téléchargement gratuit ou en SaaS, il permet aux entreprises de déployer un intranet collaboratif de nouvelle génération en quelques minutes, avec groupes de travail, blogs, wiki et gestion de la connaissance. Depuis quelques mois, les Réseaux Sociaux d'Entreprise se posent en outils incontournables de l'Entreprise 2.0.
Zoom sur les nouvelles statistiques offertes par Twitter Le réseau social offre désormais à tous ses utilisateurs de nouveaux indicateurs pour mesurer la portée de leurs tweets avec des chiffres que seul Twitter peut fournir. En juillet dernier, Twitter lançait des tableaux de bord faisant remonter de nouveaux indicateurs sur la visibilité et l'impact des tweets. Dans un premier temps réservées à certains comptes, le réseau social vient d'annoncer sur son blog français que ces nouvelles fonctionnalités sont désormais accessibles à tous les comptes. Bien plus complètes que celles précédemment offertes, certaines des nouvelles données remontées sont particulièrement intéressantes dans la mesure où, pour la plupart d'entre elles, Twitter est le seul acteur à pouvoir les fournir.
Offres d'hébergement mutualisé * Valable pour la création ou le transfert d'un nom de domaine en version Gold, lors de la commande de l'hébergement. Gratuit la 1ère année, puis renouvellement possible au prix annuel de l'extension choisie. Depuis 1999, nous accompagnons tous nos clients, qu'ils soient débutants ou webmasters. Notre support qualifié, formé au contact des développeurs et administrateurs qu'il côtoie au quotidien, vous aide dans la mise en place de vos projets web.
Révolution sociale : l’échec des RH Les sociétés ont-elles vraiment besoin des médias sociaux ? Vous avez déjà remarqué que les RH rechignent à aborder le sujet, généralement piloté par le service marketing ou informatique. Pourquoi cela ? Pourquoi nos DRH se focalisent davantage sur les risques que sur les opportunités offertes? Et lorsqu’il revient aux RH d’intervenir, la conversation tourne davantage sur la charte d’utilisation des médias sociaux et sur ses carences. C’est presque toujours comme si les RH simplifiaient le sujet ou même l’ignoraient.
46 outils pour surveiller (légalement) la concurrence. De nombreux outils sont actuellement disponibles en ligne pour gérer votre « e-reputation », suivre l’impact d’une campagne de marketing mais, également, pour « espionner » la présence en ligne de vos principaux concurrents. Quoi de mieux que ces longues soirées d’hiver pour rentrer dans la peau du parfait petit Sherlock Holmes du web et explorer le potentiel de certains de ces outils… Bien entendu, les outils d’analyses et de monitoring sont nombreux. Certains sont payants, d’autres sont totalement gratuits.
Les médias sociaux, une véritable révolution pour le Recrutement Le Recrutement a connu 2 (R)évolutions majeures en très peu de temps avec l'avènement des Jobboards en 1998 (e-Recrutement) et l'explosion des médias sociaux depuis 2007 (Recrutement 2.0) ! Ainsi, nous sommes passés en 12 ans du "Recrutement papier-presse" au "Recrutement 2.0", voire 3.0 ! (cf mes interviews d'experts : Le Recrutement 3.0 selon ...) Petit guide pour live-tweeter un évènement Jeudi 2 février prochain aura lieu la conférence de lancement du projet Inmédiats en simultané à Bordeaux (avec Cap Sciences et Science Animation), Caen (avec Relais d’sciences et Espace des sciences), Paris (Universcience) et Grenoble (La Casemate). Fraichement arrivée à La Casemate, j’assurerai le live-tweet (LT) de la partie grenobloise de cette conférence avec l’équipe du CCSTI (compte @LaCasemate). Et voilà La Casemate, mon nouveau lieu de travail, à Grenoble
FL Studio Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre. FL Studio (anciennement connu sous FruityLoops) est un logiciel de création et de composition de musique électronique créé par la firme belge Image-Line. Le logiciel, originellement intitulé FruityLoops jusqu'à la version 4.0, a été créé le mercredi [1].
Outils de recherche complet et précis a travers le réseau social Tweeter, il réunit et classe l'ensemble des Tweets depuis 2006. On peut par exemple retrouver le premier Tweet de B.Obama. Le système de classement est pertinent grâce à ses catégories regroupant "influencers" et tout autre type de rubriques en conservant son objectif premier qui est d'extraire les informations des Tweets. by nicolaspotier Oct 22