6 exemplos de responsabilidade social para empresas. A sua empresa tem, entre os valores, a responsabilidade social, as você sabe como colocá-la em prática?
Afinal de contas, os valores precisam sair do papel e serem vividos todos os dias pelos colaboradores. Nesse contexto, vamos falar agora o que é ter responsabilidade social e por que ela é tão importante para as empresas. O que é responsabilidade social? Uma empresa com responsabilidade social visa o bem-estar de todos, tanto o dos colaboradores, quanto o das pessoas que contratam seus produtos e/ou serviços. Lembrando que esse tipo de valor tem que ser algo genuíno e voluntário, que tem que partir da empresa sem nenhum tipo de interesse associado a não ser o de causar um impacto positivo a sua volta. On a testé Clear Fashion, une application créée par une Rémoise : "c'est la version mode de Yuka" Lancée officiellement le 10 septembre, l'application "Clear Fashion" est disponible sur IOS et Android.
Elle permet d'évaluer les marques de vêtements et leur impact sur notre planète ! C'est une jeune femme de Reims qui en est à l'origine. La tendance du consommer durable se propage à la mode vestimentaire. Depuis le 10 septembre, il est possible de trouver des réponses aux questions que le consommateur se pose sur l'impact de la fabrication de son nouveau jean's, ou de son futur sweat avec ou sans capuche. Cette recherche est désormais possible grâce à une appli qui remporte un beau succès sur les stores en ligne, Google comme Apple.
Une fois cette appli téléchargée gratuitement. Cette appli dont le siège social est basé à Reims, permet ainsi d'évaluer vos vêtements en prenant en photo l'étiquette. " Sa gestion low cost du personnel va-t-elle tuer Ryanair ? Pour la première fois de son histoire, la compagnie aérienne Ryanair se voit menacée par des mouvements sociaux initiés par ses employés.
Une contestation européenne sans égale, qui rend compte d'un malaise généralisé au sein de l'entreprise low cost. Les pilotes de la compagnie aérienne Ryanair ont appelé à des mouvements de grève, dans différents pays européens. En Italie, vendredi 15 décembre, 600 pilotes étaient invités à faire entendre leur voix. Après la déclaration faite par la compagnie low cost d'une ouverture des négociations, les pilotes ont, ce jour, suspendu la grève. Pour la première fois, le transporteur irlandais s'est déclaré prêt à accepter des syndicats de pilotes et à les reconnaître comme représentatifs. Les pilotes réclament de nouveaux contrats de travail, qui ne bénéficient pas de négociations collectives.
Le communiqué de Ryanair aux syndicats de pilotes concerne l'Irlande, le Royaume-Uni, l'Allemagne, l'Espagne et le Portugal. RSE : comment les entreprises intègrent-elles les objectifs de développement durable de l'ONU ? Publié le 9 oct. 2020 à 18:28 Peu connu du grand public, l'Agenda 2030 vient pourtant de fêter ses cinq ans.
Quèsaco ? Il s'agit des 17 Objectifs du Développement Durable (ODD) établis à l'horizon 2030. Parmi eux : l'accès à des emplois décents, une consommation et une production responsables, ou encore le respect de la vie terrestre. Si ces objectifs doivent servir la société civile et le milieu universitaire, ils sont aussi essentiels pour le secteur privé. Une voie s'est donc ouverte pour les démarches responsables des entreprises, de plus en plus nombreuses à prendre en compte les ODD dans leurs stratégies RSE. « Ces objectifs nous offrent un cadre universel, une grammaire commune extrêmement lisible entre les différentes parties prenantes de l'entreprise (partenaires, consommateurs, collectivités, etc.) », explique Gilles Vermot-Desroches, directeur du développement durable de Schneider Electric.
Un nombre croissant d'entreprises. Le Covid-19 a encouragé les DRH à se pencher sur la responsabilité sociale et environnementale de l’entreprise. Carnet de bureau.
Les projecteurs sont braqués sur l’environnement de travail. « Le rapport au travail est en train d’évoluer. Si on parle beaucoup de management, la RSE, et sa dimension sociale, prend davantage d’importance, dans une sorte de logique, avec le développement du télétravail », explique Benoît Serre, le vice-président délégué de l’Association nationale des directeurs des ressources humaines (ANDRH). La responsabilité sociale et environnementale (RSE) passe devant le développement du télétravail dans les priorités des DRH pour 2021, indique une enquête flash de l’ANDRH réalisée fin septembre, auprès de ses quelque 5 000 entreprises adhérentes, plutôt des grosses PME.
Lire aussi Les entreprises veulent inventer une organisation hybride du travail. RSE : les entreprises face à leurs responsabilités. Qu'est-ce qu'une entreprise responsable en matière de RSE ? La responsabilité sociale des entreprises, également appelée responsabilité sociétale des entreprises (RSE), est la contribution des entreprises au développement durable.
Vous trouverez dans cette section les définitions de référence et celle qu’en donne Novethic ainsi que les enjeux et bénéfices de cette démarche pour les entreprises. La Responsabilité Sociétale des Entreprises, également appelée Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) est la mise en pratique du développement durable par les entreprises. Pour les organisations au sens large, on parle de RSO. Une entreprise qui pratique la RSE va donc chercher à avoir un impact positif sur la société, à respecter l’environnement tout en étant économiquement viable.